お知らせが少し遅くなりましたが、令和４年３月１９日（土）令和３年度中途採用者、令和４年度新規採用者を対象に新任職員研修会が開催されました。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　   始めに、長崎市手をつなぐ育成会の歴史と組織について谷理事長より説明があり、育成会の発足した経緯や第４次地域福祉５カ年計画など、法人職員として働くうえで必要な情報を話していただきました。　　　　　　    次に障害者や障害特性への理解を広めるキャラバン隊「長崎よかよか隊」に出動してもらい、障害者や障害特性の疑似体験をしていただきました。その中でも「不器用さ体験」では、軍手を２重にしてリボン結びに挑戦しましたが、苦戦する様子が見受けられ、障害者の立場、目線での景色を見ることができる内容でした。また、先輩職員から福祉の楽しさや厳しさなどの体験談や担当者から育成会職員行動規範、ビジネスマナーハンドブックなど、約３時間の短い中に盛り沢山の研修会となりました。